Coinvolgimento dei partecipanti

Pianificazione

I partner hanno informato il personale interessato attraverso i loro canali di comunicazione abituali per il partenariato e dei suoi obiettivi. I contributi e le opzioni per il coinvolgimento attivo di ciascun partner è stato un processo comune in cui è stato coinvolto tutto il personale interessato. In quei paesi che hanno già una vasta rete di insegnanti di Permacultura attivi, non tutto il personale sarà in grado di partecipare in prima persona al partenariato. Qui, le rispettive organizzazioni invieranno delegati alle riunioni di partenariato esistente e quindi utilizzeranno / creeranno nuove strutture per condividere i contenuti con la rete più ampia nel loro paese. In altri paesi, le reti sono ancora piuttosto piccole e la comunicazione e la partecipazione possono essere organizzate più facilmente. Una decisione importante di tutti i partner è stata quella di ospitare gli incontri. Ciò ha richiesto una analisi approfondita delle capacità di ciascun partner e il suo personale, come l’organizzazione di hosting sia per organizzare i servizi e ad oggi è un lavoro vero e proprio e forse parte delle rete nazionali e progetti di PC. La maggior parte degli incontri si concentrerà su specifici argomenti, la decisione su chi avrebbe ospitato l’incontro è dipeso anche dalle competenze e dalle esperienze che vengono portate nel partenariato.

Implementazione/Realizzazione

Ospitare l’organizzazione degli incontri permetterà a tutti i membri del personale a partecipare alla riunione. Qui l’organizzazione di accoglienza può presentare se stessa e la propria struttura organizzativa in dettaglio e tutti i membri del personale possono trarre profitto dai partner e dalle loro conoscenze, che saranno condivisi in workshop e sessioni. I membri del personale saranno coinvolti nella creazione di materiali che fanno parte dei risultati del partenariato (ad esempio manuale educativo con rispettive traduzioni, contenuti per i siti web, i metodi, ecc.)

I Partner Silenziosi saranno inclusi nel partenariato in diversi paesi soprattutto durante l’attuazione (ad esempio, da parte del personale di Partner Silenziosi che organizzano o partecipano a corsi, che sono i risultati del partenariato, la stampa di materiale e contribuire a diffondere i risultati).

Valuazione

Agli incontri saranno valutate entrambe le sessioni e l’incontro nella sua interezza. Per questo, i metodi di valutazione saranno condivisi in quanto è un aspetto importante anche dei corsi. I partner sono responsabili della condivisione dei risultati della riunione nelle loro reti nazionali. In queste relazioni / workshop per il personale / tirocinanti, una valutazione sarà inclusa per migliorare le riunioni. I risultati delle valutazioni saranno trasmessi nel corso della riunione successiva.

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